Всегда подставит плечо

В этой должности он работает с апреля 2007 года. Мы все помним тот момент, когда Сергей Александрович пришел в наше хозяйство. Состояние «Байкала» тогда было хоть и не плачевным, но достаточно тяжелым. Новый гендиректор не стал заигрывать с коллективом, а прямо сказал, что повысит требовательность, что уважает трудолюбивых людей и не потерпит разгильдяйство и пьянство на производстве. «Я пришел серьезно работать и надолго», – сказал тогда Сергей Александрович.
За эти 9 лет ОАО «Байкал» превратилось в крупное современное сельхозпредприятие. Посевные площади с 10503 гектара увеличились почти до 20 тысяч гектаров, на 89 процентов. Зерновые увеличились на 24 процента, соя в 2,3 раза, с 6200 га до 14490 га. В 2015 году ОАО «Байкал» произвел 16342 тонны зерна и 22517 тонн сои, подняв показатели в два раза по зерновым и в 3,7 раза по сое.
Первое, за что взялся С.А.Ткаченко, начав руководить «Байкалом», обновил с помощью инвесторов – Иркутским масложиркомбинатом, машинно-тракторный парк, да не просто, а на 40%, комбайновый парк – на 100%, автогараж – на 40%.
Через несколько лет приступил к реконструкции зернового двора. Одним из первых в районе в ОАО «Байкал» был построен и пущен в эксплуатацию новый современный зерноочистительно-сушильный комплекс КЗС-50, который сушит и очищает в час 50 тонн зерна. Благодаря КЗС-50 хозяйство теперь засыпает на хранение семена зерновых и сои только I и II класса.
В 2009 и 2015 годах в «Байкале» также построены два новых склада для хранения семян на 1500 тонн и на 3000 тонн, новая весовая, установлены современные электронные весы высокой точности.
На первый взгляд это всего лишь цифры. Но мы знаем, какая огромная работа была проделана Сергеем Александровичем, сколько сил, энергии и воли он потратил, чтобы превратить ОАО «Байкал» в одно из лучших хозяйств не только района, но и области. А главное, он сохранил трудовой коллектив, специалистов, механизаторов. Когда стала поступать новая высокопроизводительная техника, все механизаторы были переучены и работают на ней успешно. Во время уборочной механизаторы ОАО «Байкал», как правило, показывают самые высокие результаты.
В трудовом коллективе создана удивительная атмосфера взаимодоверия и высокой отдачи, а тот, кто отлично работает, имеет стабильный доход. Что немаловажно! И заслуга в этом, конечно, гендиректора, ответственного, опытного руководителя, принимающего всегда грамотные решения и безукоризненно владеющего своим делом.
У С.А.Ткаченко большой опыт руководящей работы, солидный послужной список. Начинал он свой трудовой путь с рабочего в колхозе «Амурский партизан». Потом учеба в Благовещенском сельхозинституте, служба в рядах Советской армии. После демобилизации с 1982 по 1992 год снова работал в колхозе «Амурский партизан» агрономом, бригадиром-овощеводом, секретарем парткома, заместителем председателя колхоза. За все брался с интересом и быстро осваивал новое дело.
Наверное, это стремление постигать все новое и подтолкнуло его к работе в администрации Тамбовского района, где он прошел нелегкий путь от первого заместителя главы в 1992 году до главы администрации района. В общей сложности в органах местного самоуправления Тамбовского района он проработал 13 лет, из них главой – восемь лет.
Под руководством С.А.Ткаченко район не утратил своих передовых позиций, не разбазарил земли, не распустил людей. Так и с нашим хозяйством. Сделано очень многое, а сколько еще предстоит! Будучи мудрым начальником, Сергей Александрович умеет сочетать в себе авторитарность и демократичность, но он всегда корректно относится к своим подчиненным, умеет внимательно выслушать, дать мудрый совет, поддержать в трудную минуту, подставить плечо. Мы все уважаем его за это и считаем лучшим начальником. С юбилеем, Сергей Александрович! Здоровья Вам крепкого, счастья и успехов в работе, в нашей общей работе!